律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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我父亲在东莞某公司上班将近一个月，工资近8000多，目前公司拖欠他工资
直接到当地劳动部门投诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 你好你好2 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 你好 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 你好什么情况 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 拖欠工资多少？？ ✫✫✫✫✫有法律问
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代理记账一般是什么公司
代理记账公司是指依法经批准设立，从事代理记账业务的中介机构。它接受独立核算单位的委托，代替其办理记账、算账、报账等业务。 这类公司通常配备专业的会计人员，具备扎实的财务知识和丰富的记账经验。其服务对象涵盖各类中小企业，包括商贸企业、服务型企业等。 代理记账公司的业务范围广泛。主要包括根据委托人提供的原始凭证和其他资料，按照国家统一的会计制度的规定进行会计核算，如审核原始凭证、填制记账凭证、登记会计账簿、编制财务会计报告等；对外提供财务会计报告；向税务机关提供税务资料；
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争抚养权没请律师可以吗
1.争抚养权不请律师可行，法律没强制要求。当事人能自己参与诉讼，准备经济状况、孩子生活环境等相关证据，向法院说明自己抚养孩子的优势。 2.但抚养权纠纷涉及不少法律规定和程序。律师专业知识丰富、诉讼经验足，能准确适用法律、制定策略、收集整理证据，更好维护权益。 3.若对法律程序不熟或案件复杂，聘请律师更稳妥。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 结论： 争抚养权不强制要求请律师，当事人可自行参与诉讼，但聘请律师更有利于维护权益，复杂情况
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怎样自愿协议变更抚养权
1.双方充分协商抚养权变更事宜，明确变更后权利义务，包括探视时间、抚养费数额与支付方式等。 2.协商一致后，订立书面变更协议，内容要具体合法，不能损害孩子权益。 3.可选择办理协议公证，增强证明力，但不是必须的。 4.若孩子户口随原抚养方，要带材料到户籍部门办迁移。完成后，变更即生效，新抚养方履行义务，原抚养方按约定探视。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 结论： 自愿协议变更抚养权，需双方协商一致订立书面协议，可选择公证，涉及户口迁移
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新婚夫妻提出离婚三个月后怎样处理
新婚夫妻离婚有协议和诉讼两种方式，处理结果不同。 1.协议离婚：需确认是否在离婚冷静期届满后三十日内申请发给离婚证。若已申请，即可领取离婚证，婚姻关系随之解除；若未申请，将被视为撤回离婚登记申请，若想离婚需重新申请。 2.诉讼离婚：结果取决于法院审理进度。采用简易程序审理的案件，一般会在立案之日起三个月内审结并出判决结果。若法院判决准予离婚，婚姻关系解除；若判决不准离婚，可在规定期限届满后再次提起离婚诉讼。 建议新婚夫妻在决定离婚前冷静思考，若选择协议离婚要留意申请离婚证的
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喝酒死在宿舍里算工伤吗
法律分析： （1）一般情况下，喝酒死在宿舍不符合工伤认定标准。工伤认定要求满足工作时间、工作场所、工作原因等条件，宿舍并非工作场所，喝酒通常也与工作无关，所以这种情况通常不认定为工伤。 （2）存在特殊情况，若在工作时间和工作岗位上，因喝酒引发疾病死亡，或在48小时内经抢救无效死亡，可视同工伤。但这需要符合严格的条件。 （3）下班后在宿舍自行饮酒死亡，不在工伤认定范围内。不过工伤认定要结合实际情况，最终以社保行政部门认定结果为准。 提醒： 工伤认定情况复杂，不同案情结果不同。若遇
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建设工程施工劳务合同纠纷归哪管
法律分析： （1）建设工程施工劳务合同纠纷的管辖遵循一定规则。当合同存在有效管辖协议时，依据协议来确定管辖法院，这体现了当事人意思自治原则，尊重双方事先的约定。 （2）若没有管辖协议，管辖法院为被告住所地或者合同履行地人民法院。这是一般合同纠纷常见的管辖方式。 （3）建设工程施工合同纠纷按不动产纠纷确定专属管辖，由不动产所在地人民法院管辖。但建设工程施工劳务合同纠纷与之不同，通常不适用专属管辖，多按一般合同纠纷处理，由被告住所地或合同履行地法院管辖，因为劳务合同是关于劳务提
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年龄刚满50女性，工地发生工伤了还有一次性医疗补助金吗？
一般没有 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 说一下具体 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可以申请工伤认定 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 专处理工伤赔偿 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 超过退休年龄没有了 ✫✫✫✫✫有法律问
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劳务用工解除合同怎么赔偿
（一）若劳务合同有约定，严格按照合同中明确的解除情形及赔偿方式处理，双方都应遵守约定。 （二）若合同未约定，若一方有过错给对方造成损失，要承担赔偿责任，赔偿直接经济损失。比如提供劳务方提前解约使接受方有额外费用支出，提供方就得赔偿。 （三）要注重收集证据，像合同、费用支出凭证等，以此证明损失存在及具体金额。 （四）若双方协商不成，可通过民事诉讼途径解决纠纷。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第五百七十七条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当
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丈夫起诉返还彩礼的条件有哪些
法院支持丈夫起诉返还彩礼的情形有三种。一是双方未办理结婚登记手续，因未形成合法婚姻关系，给付彩礼目的未达成，可要求返还。二是双方办理结婚登记手续但确未共同生活，婚姻有名无实，离婚时可请求返还。三是婚前给付导致给付人生活困难，离婚时可要求返还。后两种情形需以离婚为条件。 解决措施和建议如下： 1.若符合上述情形，当事人应及时收集相关证据，如彩礼给付凭证、生活困难证明等，为诉讼做好准备。 2.法院审理时会综合多因素确定返还数额，当事人应积极配合法院调查，如实陈述结婚时间、彩礼数